Workstyle
確かな安定感と喜びがある。
その人柄が、成長のカギ。
1950年に創業した元請け企業の当社。
安定した仕事量により、確実な収入を得ることができます。
必要なのは、仕事に真摯に取り組む姿勢だけ。
「土木作業員」として、未経験から手に職をつけませんか?
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GROWTH
SUPPORTイチからの成長をサポート
「準中型免許」や「車両系建設機械」など、資格取得の費用は会社が全額負担します。取得後は教育チームがあなたを丁寧に指導。疑問点はすぐに相談できるよう、教育環境を整えています。実際に活躍しているスタッフのほとんどは、未経験から挑戦したメンバーばかりです。
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TIME
AVAILABLE自分の時間も大切に
基本は土日休みですが、土曜は現場によって出勤となります。その場合、代休または休日手当を支給するのでご安心を。長期休暇はGWや夏季・冬季としっかり確保。仕事に打ち込みながら、ちゃんと息抜きもしてくださいね。
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WORK
WITH JOY気が合う仲間と出会う
20~50代のスタッフはみんなフレンドリー。年齢や職歴を問わず、楽しく働いています。それも忘年会や社員旅行などのイベントを通して、親睦を深められていることも理由の一つでしょう。もちろん参加は自由ですが、あなたと一緒に楽しめたらうれしいです。
Enjoy your work 仕事を楽しんでほしいから。
新しい技術で、より良い未来へ。
「新3K(給料・休日・希望)」を本気で実現していくためにも、
ICT技術の活用で作業の効率化アップに取り組んでいます。
例えば、データで正確に測量できる「3次元起工測量」や、
設計データ通りに自動で制御できる「重機」などを導入。
これらにより「現場仕事は体力的に大変…」という
従来のイメージを払しょくさせましょう。
入社後は、一般的な土木工事を幅広くお任せしていく予定です。
ほとんどの現場を自社のスタッフで対応しているため、
信頼関係のある施工管理と一緒に作業を進めることができます。
楽しみながら、あらゆる技術を学べる環境です。
Come work with us 私たちと、ともに働きましょう!
入社1年目の若手と、入社5年目のベテランからあなたへ。
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工事部
スタッフT私は幼少期からモノづくりが好きでした。瑞穂建設なら、その気持ちを原動力に活躍できると思ったんです。しかし思い返せば、入社前は「本当に自分にもできるのか」と不安でした。でも、年齢関係なくコミュニケーションをとっている職場に慣れたら、そんなモヤモヤも吹っ飛びましたね。
仕事に必要な資格取得を、応援してくれる制度はありがたいです。新入社員にも丁寧に教えてくれる環境で、休み時間などは笑い声が絶えません。地域貢献も率先して行っている会社で、誇りを持ちながら働けています。 -
工事部 主任
スタッフK公共工事と民間工事ともに多くの施工実績がある会社で、「自分も力になりたい」と思い就職先を選びました。働き方改革に取り組んでいるところも、魅力的なポイントでしたね。
現在は、若い世代の社員たちに技術を学んでもらうため、自分が見本となり意欲的に楽しく仕事に取り組むよう心がけています。これからも日々の仕事を通して、新しい建設企業を目指していく所存です。あなたの挑戦をお待ちしています。
群馬の景色は、努力の証。
長年の確かな実績により自治体からの信頼が厚く、
県内トップレベル規模の案件を任せていただくことも多くあります。
地域のなかでも目立つ施設・場所を担当するため、
「父ちゃん、ここやったんだよ」と、家族に誇れる仕事です。
そして高い技術にともない、品質や見栄えの良さは
他社には負けない自信があります。
よく「地図に残る仕事」と言いますが、
まさにそのやりがいをダイレクトに感じられる環境でしょう。
さあ私たちと一緒に、誇りある仕事をしませんか?
Requirements 募集要項
〓─〓─〓─〓─〓─〓 MI …未来へ ZU…ずっと HO…誇らしく 創業70年の企業で、 胸を張れる仕事を。 〓─〓─〓─〓─〓─〓 1950年に創業した【瑞穂建設】の キャッチコピーです。 これからも地域に必要とされる存在として、 最善を尽くしてまいります。 そのためには、あなたの力が必要不可欠。 やりがいと楽しさを感じて働ける 環境を整えてお待ちしています。 \魅力がすぐわかる!/ ■元請けの安定企業で収入・仕事量◎ ■人格者と呼ぶにふさわしいスタッフが在籍 ■基本は土日休み&残業ほぼなし <仕事内容> 下記4部門と実際の作業を行う「工事部門」で分かれています。 幅広い施工にチャレンジすることが可能です。 ■土木部門 ┗道路改良工事/河川砂防工事/店舗の外構工事など ■建築部門 ┗商業施設工事/工場倉庫建設工事/公共建築工事など ■上下水道部門 ┗水道の本管工事/学校の空調設備工事/下水道の本管工事/下水道の維持管理工事など ■軌道部門 ┗鉄道のレール交換/杭木交換/踏切工事など --------------- 具体的な仕事のイメージは 当社の「動画」をチェック! ---------------
資格取得の費用は、
会社が全額負担します!
<必須>
・普通自動車運転免許(AT限定不可)
<求める人材>
・会社の経営方針に共感していただける方
・瑞穂建設の社員として、ふさわしい言葉遣いや行動がとれる方
・県や国からの信頼獲得のために、紳士的な対応ができる方
・元請の会社で安定を得ながら、幅広い仕事に取り組みたい方
<企業理念> 当社の高い技術力と 顧客に対する誠意を持った施工体制で 地域社会から広く期待と信頼を獲得する ┏◆ ┃「SDGs」への取り組み ┗━━━━━━━━━━━━━ そもそも「SDGs」とは、2030年までに、持続可能でよりよい世界を目指す国際目標のこと。地域に求められる会社として、ボランティア活動(ゴミ拾い・車イスの寄贈)などを通し、地域の発展に貢献しています。 ┏◆ ┃ICT技術の活用 ┗━━━━━━━━━━━━━ 「i-Construction(アイ・コンストラクション)」国土交通省が推進する取り組みも、積極的に導入しています。データで正確に測量できる「3次元起工測量」。設計データ通りに自動で制御できる「重機(バックホーやブルドーザー)」などがあります。 ★詳細は当社HPもご覧ください。 ※施工実績も多数掲載中です。 ⇒ ⇒ ⇒ -------------------------- 採用サイトには、先輩インタビューあり! いまサイト外から見ている方は、 「応募画面へ進む」ボタンをクリック! -------------------------- ⇒ ⇒ ⇒ ▶▷POINT 20代活躍中/30代活躍中/40代活躍中/50代活躍中/未経験者歓迎/無資格者歓迎/経験者歓迎/学歴不問
8:00~17:00 (昼60分+午前・午後に30分ずつ休憩あり) ▶▷POINT 残業なし・少なめ
週休2日制(土日) ※土曜は現場によって出勤 (代休または休日手当を支給) <そのほか> GW/夏季/年末年始/有給
JR上越線「渋川駅」より車で14分 ※上記は本社所在地です。 基本的に群馬県内の現場へ向かいます。 ▶▷POINT マイカー通勤/駐車場あり/出張あり
※残業代:全額支給 ※試用期間2ヶ月:条件変動なし 昇給…年1回(4月) 賞与…年1回(会社の業績や個人成績による) <年収例> 入社10年/現場責任者(40代):4,400,000~5,000,000円
社会保険完備 健康診断 社員旅行 ※入社時に希望をお聞かせください。 公的資格取得・自己啓発支援制度 ┗資格取得の費用は会社が一部または全額負担 受動喫煙対策あり(屋外に喫煙所あり)
〒377-0008 群馬県渋川市渋川4413-1
同業種、他業界から多くの方にご応募いただいています。 ≪土木・建築・リフォーム・現場系なら…≫ ●作業員(現場作業員/土木作業員/大工/解体/配管工/造園/溶接/足場/外構工事/鳶/左官/設備/ 水道工事/電気工事/除雪) ●重機オペレーター(重機オペレーター/移動式クレーンオペレーター/ユンボ/フォークリフト/ダンプ/トラック運転手/ドライバー/大型ドライバー ほか車両系建設機械) ●内装工事(クロス職人/ボード工/軽鉄ボード内装/内装仕上げ工事) ●塗装工(建築塗装/外壁塗装/自動車板金塗装/防水工事) ≪「やっぱり体を動かすのが好き」なあなたも≫ ●施工管理(1級・2級建築施工管理技士/1級・2級土木施工管理技士/1級・2級建設機械施工管理技士/1級・2級管工事施工管理技士/1級・2級電気工事施工管理技士) ●CADオペレーター(ほか製造・設計も) ※ハローワークで仕事をお探しの方もぜひご応募ください!
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