Workstyle 確かな安定感と喜びがある。

その人柄が、成長のカギ。

1950年に創業した元請け企業の当社。
安定した仕事量により、確実な収入を得ることができます。
必要なのは、仕事に真摯に取り組む姿勢だけ。
「土木作業員」として、未経験から手に職をつけませんか？

• GROWTH
  SUPPORT

  イチからの成長をサポート

  「準中型免許」や「車両系建設機械」など、資格取得の費用は会社が全額負担します。取得後は教育チームがあなたを丁寧に指導。疑問点はすぐに相談できるよう、教育環境を整えています。実際に活躍しているスタッフのほとんどは、未経験から挑戦したメンバーばかりです。

• TIME
  AVAILABLE

  自分の時間も大切に

  基本は土日休みですが、土曜は現場によって出勤となります。その場合、代休または休日手当を支給するのでご安心を。長期休暇はGWや夏季・冬季としっかり確保。仕事に打ち込みながら、ちゃんと息抜きもしてくださいね。

• WORK
  WITH JOY

  気が合う仲間と出会う

  20～50代のスタッフはみんなフレンドリー。年齢や職歴を問わず、楽しく働いています。それも忘年会や社員旅行などのイベントを通して、親睦を深められていることも理由の一つでしょう。もちろん参加は自由ですが、あなたと一緒に楽しめたらうれしいです。

Enjoy your work 仕事を楽しんでほしいから。

新しい技術で、より良い未来へ。

「新3K（給料・休日・希望）」を本気で実現していくためにも、
ICT技術の活用で作業の効率化アップに取り組んでいます。

例えば、データで正確に測量できる「3次元起工測量」や、
設計データ通りに自動で制御できる「重機」などを導入。
これらにより「現場仕事は体力的に大変…」という
従来のイメージを払しょくさせましょう。

入社後は、一般的な土木工事を幅広くお任せしていく予定です。
ほとんどの現場を自社のスタッフで対応しているため、
信頼関係のある施工管理と一緒に作業を進めることができます。
楽しみながら、あらゆる技術を学べる環境です。

Come work with us 私たちと、ともに働きましょう！

• 工事部
  スタッフT

  私は幼少期からモノづくりが好きでした。瑞穂建設なら、その気持ちを原動力に活躍できると思ったんです。しかし思い返せば、入社前は「本当に自分にもできるのか」と不安でした。でも、年齢関係なくコミュニケーションをとっている職場に慣れたら、そんなモヤモヤも吹っ飛びましたね。
  
  仕事に必要な資格取得を、応援してくれる制度はありがたいです。新入社員にも丁寧に教えてくれる環境で、休み時間などは笑い声が絶えません。地域貢献も率先して行っている会社で、誇りを持ちながら働けています。

• 工事部 主任
  スタッフK

  公共工事と民間工事ともに多くの施工実績がある会社で、「自分も力になりたい」と思い就職先を選びました。働き方改革に取り組んでいるところも、魅力的なポイントでしたね。
  
  現在は、若い世代の社員たちに技術を学んでもらうため、自分が見本となり意欲的に楽しく仕事に取り組むよう心がけています。これからも日々の仕事を通して、新しい建設企業を目指していく所存です。あなたの挑戦をお待ちしています。